Aus Erfahrung verstehen – mit Herz unterstützen

Über mich

Als Mensch mit Hörbehinderung sind mir die vielen Herausforderungen einer Hörbehinderung bekannt. Von Geburt an gut hörend, begann meine Schwerhörigkeit aufgrund zahlreicher Mittelohrentzündungen im Alter von 17 Jahren.
Heute bin ich nach einem sogenannten Ohrinfarkt beidseitig hochgradig schwerhörig.

Arbeit

Durch meine Arbeit in der Arbeitsvermittlung und als Jobcoach für Menschen mit Hörbehinderung durfte ich viel Arbeitserfahrung sammeln.
In meiner Moderation von Workshops und als Kursleiterin kann ich Themen klar, praxisnah und ansprechend vermitteln. 

Ehrenamtlich

Durch meine freiwillige und ehrenamtliche Arbeit in verschiedenen Vereinen für Menschen mit Hörbehinderung konnte ich soziale und führungsrelevante Erfahrungen sammeln.
Auch war ich in meiner Freizeit jahrelang Besucherdame im lokalen Altersheim, wo ich ebenfalls Bewohnern, die nicht mehr gut lesen konnten, regelmässig vorgelesen habe.

Freizeit

Mit Hörbehinderung singe ich in zwei Chören: dem Frauenchor Schlieren und dem A-Capella-Chor "Women in Music". Singen macht mir grosse Freude und gibt mir Energie. 

Ich bin ein Bücherwurm 📚🐛, liebe es zu lesen und zu schreiben. Auch liebe ich Tiere, insbesondere Katzen, Hunde und Pferden.

Berufliche Höhepunkte:

2024-Heute: Kursleitung und Kursassistenz bei Pro Infirmis

2019-Heute: Moderatorin Sensibilisierungsworkshops Hörbehinderung bei Procap Schweiz

2017-Heute: Referentin - Referate über das Leben mit Hörbehinderung

2015- 2019: Freie Autorin, Bloggerin über das Leben mit einer Hörbehinderung, Kolumnistin bei Spektrum Hören

2013-2019: Mitglied Aktivitäts-Ausschuss Pro Audito Zürich

2011-2019: Ab 2013 im Vorstand, ab 2015 Präsidentin LKH Schweiz

2003-2009: Arbeitsvermittlerin und Jobcoach "Bureau Arbeit" - Reintegrationsbüro für Menschen mit Hörbehinderung (Niederlande)

1994-1999: Büro Manager Theater de Omval (Niederlande)

Ausbildung:

2012: Zertifikat Gebärdensprachkurs, Stufe 1, 2, bei der Schweizerische Gehörlosenbund SGB, Zürich

2002: Zertifikat Fachausbildung im Bereich Arbeitsvermittlung bei der Princen Group Opleidingen in Oss (Niederlande) 

1991-1992: Austauschjahr an der Ruhr Universität Bochum

1986-1992: Master Geschichtswissenschaft (Universität Utrecht, Niederlande)

Meine Vision:

Eine inklusive Arbeitswelt schaffen, in der Menschen mit und ohne Hörbehinderung gleichberechtigt zusammenarbeiten und kommunizieren können.

Mein Ziel:

Die Integration von Menschen mit Hörbehinderung in den Schweizer Arbeitsmarkt durch gezielte Sensibilisierung und Kompetenzentwicklung nachhaltig zu verbessern.

Meine Umsetzung:

Individuelle Beratung & Arbeitsplatzoptimierung

Jeder Arbeitsplatz ist einzigartig. Deshalb führe ich gründliche Arbeitsplatzanalysen durch und erstelle massgeschneiderte Berichte mit konkreten, umsetzbaren Handlungsvorschlägen. So entstehen Lösungen, die wirklich funktionieren - für Arbeitgeber und Arbeitnehmer.

Nachhaltige Hilfsmittel

Mein laminiertes A4-Infoblatt mit Leitfaden für Barrierefreie Kommunikation bleibt auch dann wirksam, wenn ich nicht vor Ort bin. Es dient als praktische Alltagshilfe und Gesprächsgrundlage für kontinuierliche Sensibilisierung.

Sensibilisierung & Workshops

In meinen Sensibilisierungsworkshops verwandele ich Unsicherheit in Verständnis und Barrieren in Chancen. Der 2-stündige Workshop Sensibilisierung Hörbehinderung nimmt Berührungsängste und zeigt praktische Kommunikationswege auf. Das Ergebnis? Ein entspannter Arbeitsplatz für alle und höhere Produktivität.

Kompetenzentwicklung über Hörbehinderung hinaus

Der Kurs "Die Kunst des Vorlesens" zeigt: Inklusion bedeutet nicht nur Barrieren abbauen, sondern Kompetenzen stärken, die allen zugutekommen. Präsentationsfähigkeiten, Netzwerkaufbau und Perspektivenwechsel - diese Skills machen Teams insgesamt erfolgreicher.

Das Besondere an meinem Ansatz: Als selbstbetroffene Expertin verstehe ich beide Seiten und schaffe authentische Verbindungen zwischen den Welten. Meine Dienstleistungen helfen nicht nur kurzfristig, sondern verändern die Zusammenarbeit im Unternehmen langfristig.